为精准对接学前教育行业需求，拓宽毕业生就业渠道，2025年3月7日，我院学生工作办公室副主任江庆基带领辅导员朱娜、张雅芬一行，赴新瑞宝教育投资有限公司旗下深圳幸福里幼儿园和东莞凤岗臻萃幼儿园，以及深圳金翅膀壮壮教育开展“访企拓岗促就业”专项活动，聚焦学前教育专业毕业生高质量就业，推动园校协同育人机制创新。

精准对接需求，共话人才培养

  新瑞宝教育集团以“院校引进幼儿园”的产教融合模式为核心，构建了“理论学习—顶岗培训—人才培养”全链条育人体系。在座谈会上，新瑞宝教育集团执行董事详细介绍了集团特色、企业发展历程、业务板块及未来规划。双方围绕人才培养、实习就业、产学研合作等议题展开深入探讨。企业方结合行业发展趋势，对课程设置、技能培训、职业素养提升等方面提出宝贵建议，为优化人才培养方案提供了重要参考。

实地走访拓岗，深化协同育人

  活动中，团队深入走访幼儿园教学一线，观摩幼儿游戏化课程、户外活动区及多功能教室，详细了解岗位能力要求。期间，校企双方就实习实训等合作达成初步意向，江庆基主任在交流中表示，此次访企拓岗是学院推进“实践育人”改革的重要举措。新瑞宝教育集团的创新模式为学前教育专业学生提供了优质平台，有效解决了传统实习中“理论与实践脱节”的痛点，真正实现了“校、企、生”三方共赢。

深化拓岗成效,赋能高质量就业

  此次走访不仅开拓了优质实习就业岗位，更通过校企资源整合为学前教育专业建设注入新动能。未来，学院将持续推进访企拓岗专项行动，构建“需求对接—联合培养—稳定就业”的闭环生态，助力学生职业发展与区域幼教行业升级同频共振。